能否掌握职场工作过程中与领导职业化的工作交流、信息反馈思想与能力，至关重要！ 职业人，不能靠感觉、不能靠理解、更不能靠自认为如何如何来与领导进行工作方面的交流、互动。——很多职场人吃亏就在于此！ 工作计划、工作总结、建议呈递、意见反馈、工作阶段性信息汇报、工作心得体会交流，等等内容，都属于工作过程中必不可少的一些要素。 请千万不要以为领导只看工作结果！一方面承认工作结果、业绩的重要性，承认领导对结果的关注。另一方面，要十二分注意：要想获得领导的重视、赏识甚至提拔，这些职业化的交流技能、方法、技术是需要职场人重视、研究、学习、提升、应用的！ 无论是与领导一对一的面对面互动，还是公开场合的交流，无